डिजाइनरों फेसबुक, गूगल और अन्य प्रसिद्ध कंपनियों के प्रभावी कार्य के लिए 16 सुझाव दिए गए
उत्पादकता / / December 23, 2019
1. एक छोटी पत्र लिखें
Smelkov सबरीना (सबरीना Smelko) के एक व्याख्याता और डिजाइन * स्पंज में डिजाइनर के रूप में काम करता है। वह काम और निजी जीवन के बीच एक संतुलन बनाए रखने के लिए प्रबंधन करता है, रोजगार के कई प्रकार के साथ नियंत्रित किया जा रहा। नहीं हम सब इसलिए हो सकता है।
डिजाइनर का कहना है कि केवल काम के दौरान ईमेल का जवाब दे और प्रत्येक संदेश में पूरी तरह से रखा गया था पहले। वह ध्यान से सभी सवालों का जवाब देने की लंबाई और सामग्री में पत्र सही करने की कोशिश की,। अब, उसके दृष्टिकोण बदल दिया है। सबरीना बस "शूट" सलाह देता है।
संक्षिप्त उत्तर है, और इसलिए, आप चाहते हैं के रूप में। "हां, मैं एक पत्र प्राप्त हुआ है और आप जानते हैं कि जब लेख प्रकाशित किया जाएगा करते हैं।"
सबसे अच्छे फीचर, Smelkov अनुसार - हस्ताक्षर "एक स्मार्टफोन से भेजा, मैं संक्षिप्तता के लिए माफी चाहता हूँ।" है उसके लिए धन्यवाद, वह आराम करने और नहीं चिंता यह है कि यह किसी भी तरह से गलत ईमेल को स्वीकार करेंगे कर सकते हैं।
2. असली संचार को प्राथमिकता दें
शॉन Tollerton (शॉन Tollerton) ustwo स्टूडियो में एक डिजाइनर के रूप में काम करता है। वह जानता है कि कितना मुश्किल ई-मेल से संवाद करने के लिए है। कोई फर्क नहीं पड़ता कि कितने पत्र आप पहले से ही फ़ोल्डर "इनबॉक्स" स्पष्ट करने के लिए प्रतिक्रिया व्यक्त की है पूरी तरह से संभव नहीं है।
"मैं यह की तरह जब में" इनबॉक्स "कोई पत्र, - Tollerton कहते हैं। - मैं दस सदस्यों पर पहले से ही घबराते ऐंठन शुरू करते हैं। मैं जितनी जल्दी हो सके जवाब देने की कोशिश है, लेकिन वहाँ इस समस्या को हल करने के लिए अन्य तरीके हैं।
अगर आप वास्तविक संचार पसंद करते हैं ई-मेल के माध्यम से मुद्दों पर चर्चा करें आवश्यक नहीं है। एक और बढ़िया विकल्प - चैट ढीलाके बाद से यह संभव है प्रत्येक को अलग से टीम के साथ संवाद करने, और। "
ऐसा लगता है संचार का मुख्य चैनल के रूप में है कि ई-मेल नहीं रह गया है प्रासंगिक के रूप में।
3. इंटरनेट डिस्कनेक्ट
हारून वाल्टर (Aarron वाल्टर) कंपनी है कि Invision डिजाइनरों के लिए आवेदन बनाई में शिक्षा विभाग के, उपाध्यक्ष एक दूरस्थ काम चुना है। रोजगार के इस प्रकार अपने आप को प्रेरित करने के लिए नए तरीके के लिए एक खोज की आवश्यकता है।
"जब मैं ध्यान केंद्रित करने और वास्तव में उत्पादक होने की जरूरत है, मैं सिर्फ इंटरनेट अनप्लग - वाल्टर कहते हैं। - यह शायद सबसे अच्छा तरीका है। मैं हमेशा करना चाहते हैं अपने मेल की जांच सुबह में, लेकिन मैंने पाया कि मैं, रचनात्मकता और उत्पादकता खो रही थी, तो मैं यह कर। तो अब मैं शाम में पत्र पढ़ा। सुबह में मैं एक स्पष्ट विवेक है, अगर मैं अलग चीजों के साथ परेशान करने के लिए शुरू करते हैं, यह कठिन हो जाएगा उत्पादक रहने के लिए। "
4. आदत फार्म
फेसबुक ज्योफ टेगन (ज्योफ Teehan) पर उत्पाद डिजाइन के निदेशक का मानना है कि यह अच्छी आदतें खेती करने, यदि आप एक पेशेवर के रूप में विकसित करना चाहते हैं के लिए आवश्यक है।
ज्योफ टेगनयह आरामदायक और आराम महसूस करने के लिए आसान है। यह इस बिंदु पर, आप बढ़ रही रोकने या समझने के लिए आप परिवर्तन करने के लिए उनके जीवन में कुछ की जरूरत है। मैं आदत में विश्वास करते हैं। यही कारण है कि मैं कैसे कार्यप्रवाह करने के लिए स्वास्थ्य और किए गए परिवर्तनों के बारे में मेरी सोच तय है। मैं अपने आप को 60 दिनों के लिए कुछ करने के लिए जब तक वे आदत डालें वादा करता हूँ। यही कारण है कि के कितना समय है कि यह गठन इसलिए जरूरत है।
टेगन भी उपयोग करता है सूचियोंयही कारण है कि खुद से यथार्थवादी उम्मीदों के आधार पर, है।
"मैं नौकरी सूची, जहां कार्यों के सभी प्राथमिकता के आधार पर न लिखें। और व्यक्तिगत सवालों का अलग-अलग सूचियों निर्माण नहीं करतीं। मैं सिर्फ एक सूची है, जिसमें सभी महत्वपूर्ण है। एक नियुक्ति के लिए कॉल, स्टाफ भर्ती करने, एक संक्षिप्त लिखते हैं, सेवा में कार ड्राइव दूर - सब कुछ उपलब्ध सूची में है। मैं तो बस सुबह में इसे देख रहा हूँ और क्या आज क्या का फैसला किया। "
5. अर्थपूर्ण बात करने के लिए जानें
Cassie मैकडेनियल (Cassie मैकडेनियल), डिजाइन फाउंडेशन के मोज़िला निदेशक, का मानना है कि यह उनके काम के बारे में बात करते हैं और अपनी राय व्यक्त करने के लिए स्वतंत्र महसूस करने के लिए महत्वपूर्ण है।
"यह महिलाओं, जो आम तौर पर धीरे दूसरों बात के लिए विशेष रूप से महत्वपूर्ण है, और कहा दोहरा वे शर्मीले होते हैं। यह भी है, भी पुरुषों के लिए लागू होता है। हम सब एक संस्कृति का गठन कि क्या किसी को एक ज़ोर की आवाज़, शांत और नरम नहीं के साथ कहते हैं सुनता है। "
इसलिए, हम अपने काम के बारे में बात करने के लिए और अपनी बात साबित करने के लिए सीखना चाहिए। और यह इतनी स्पष्ट रूप से और स्पष्ट रूप से करने के लिए वांछनीय है।
6. घर पर अपने निजी समस्याओं छोड़ दो
सान्या Chezhek (संजा Čežek) - डिजाइनर, कला निर्देशक और फुच्स + Dachs के सह-संस्थापक, कहते हैं: "अच्छी सलाह मैं अपने पिता से प्राप्त के अधिकांश। वह हमेशा मुझसे कहा: "मैं करने के लिए काम आया - करीब दरवाजा।" हम सब की समस्या है, लेकिन निजी बाहर करने के लिए ऑपरेटिंग कमरे छोड़ दिया जाना चाहिए। "
7. नियंत्रण में बातों का ध्यान रखें
Haash एमिली (एमिली Haasch), इलेक्ट्रिक के मुख्य डिजाइनर कंपनी, पहले से लोकप्रिय ताश का खेल मानवता कार्ड के खिलाफ के निर्माण पर काम किया ऑब्जेक्ट्स। वह पाया गया कि इस तरह के एक महत्वपूर्ण स्थिति कैसे चीजें सामान्य रूप में जा रहे हैं पर मल्टीटास्किंग कौशल और नियमित जांच की आवश्यकता है।
"यह जल्दी से लाने चीज़ें ठीक करने के क्रम में कम टूटता लेने के लिए महत्वपूर्ण है। सुबह में आम तौर पर मैं एक छोटे से काम से विचलित आज और आगे सप्ताह के लिए सूची टू-डू की आँखों के माध्यम से फिर से चलना था। मैं संभावित समस्याओं का अनुमान लगाने की, पत्र के बारे में सोचने के लिए भेजा जाना संक्षिप्त है, जो मैं और अधिक जानकारी की आवश्यकता होगी कोशिश कर रहा हूँ, और। "
8. एक साधारण के साथ शुरू करो
हुडा इदरिस (हुडा इदरीस) Wealthsimple पर उत्पाद डिजाइन विभाग प्रबंधन करता है। टीम एक नई परियोजना पर काम करने के लिए हो जाता है, तब उसके सभी सदस्यों को एक साथ बहुत पहला कदम इस लक्ष्य के करीब पाने के लिए सोचने की कोशिश करें।
"यह एक साधारण प्रक्रिया है या एक उत्पाद है कि हम क्या विकसित करने की आवश्यकता के समान है हो सकता है। मैं सब कुछ हम करते हैं करने के लिए इस फार्मूला लागू करने की कोशिश कर रहा हूँ। तो मुझे यकीन है कि कुछ के बारे में नहीं कर रहा हूँ, तो बस कम से कम एक पहला कदम है कि जरूरतों के लिए किया जाना साथ आने के लिए प्रयास करें। "
9. समय के ब्लॉक में विभाजित दिन
मैट क्विन (मैट क्विन) - उत्पाद डिजाइनर और स्वतंत्र फोटोग्राफर। जब आप अपने काम अनुसूची के लिए जिम्मेदार हैं, हम प्रभावी योजना के लिए सीखना चाहिए। उसके बाद ही आप सफल होगा।
"समय की ब्लाकों - यह कुछ मदद करता है कि मुझे एक स्पष्ट मन रखना है।
हर बार की अवधि एक उद्देश्य होता है। मैं आमतौर पर एक छोटे से ब्लॉक (10-60 मिनट) है, जो जाँच ई-मेल और छोटे वर्कलोड पर खर्च के साथ अपने दिन की शुरुआत। फिर, परियोजना के आधार पर, मैं पर काम कर रहा हूँ, मैं 4-6 घंटे लंबे, जिसके दौरान मैं कोड या रचना लिखने में अगले ब्लॉक का चयन करें।
मैं के रूप में समय ब्लॉक के दौरान काम पर ध्यान केंद्रित होने की कोशिश। जब मैं काम कर रहा था, फोन मेरे सामने है। आप एक महत्वपूर्ण संदेश यह है कि वास्तव में तुरंत जवाब देने के लिए की जरूरत प्राप्त करते हैं, मैं बाधित। लेकिन ज्यादातर मामलों में मैं सिर्फ याद रखना होगा कि पत्र केवल समय ब्लॉक के बाद आया है, और यह करने के लिए प्रतिक्रिया की जरूरत है।
बार मैं सिर में इन सभी प्रक्रियाओं का प्रबंधन से अधिकांश, उनके तर्क और सामान्य ज्ञान और प्राथमिकताओं के आधार पर प्रवाह क्योंकि। लेकिन, अगर यह मुश्किल हो जाता है, मैं का उपयोग करें गूगल कैलेंडरइसे बचाए रखने के लिए मदद करता है। बेशक, इस प्रणाली सही नहीं है, और कभी कभी यह विफलता देता है। तब मैं सिर्फ बातें स्वीकार के रूप में वे कर रहे हैं। "
10. रखने के लिए कार्य
सेबस्टियन गेब्रियल (सेबेस्टियन गेब्रियल) सबसे सरल और प्रभावी नियमों के गूगल पर काम, डिजाइनरों क्रोम ब्राउज़र की एक टीम में, और पालन करता है।
सेबस्टियन गेब्रियलबात करने के लिए प्राप्त करें। यह सलाह लगभग सभी तुम क्या ले जा रहे हैं के लिए लागू होता है। कुछ बिंदु पर, आप बस का अनुकूलन सब कुछ करने की आवश्यकता होगी कि आप कहते हैं या लक्ष्य को पाने के लिए करते हैं। सभी कि आप के आसपास है - यह सिर्फ शोर है। के बारे में सोचना क्या अपने लक्ष्य से परे है मत करो।
11. Prokrastiniruyte उत्पादक
Dzhandard चेनटल (चेनटल Jandard) - यूआई / UX-डिजाइनर। उनका मानना है कि समय बचाने के लिए सबसे अच्छा तरीका है - उपयोगी कार्य करने के लिए उपयोग विलंब किया जा सके। कभी कभी आप एक ब्रेक लेने और इस परियोजना से आराम करने के लिए की जरूरत है। लेकिन इस बार यह जरूरी नासमझ इंटरनेट सर्फिंग या फेसबुक के लिए टेप देख रहा पर खर्च करने की जरूरत नहीं है।
"एक हज़ार बार इंस्टाग्राम की जाँच करने के बजाय, मैं अपनी सूची लेने के लिए और कुछ इसे से बाहर लेने। इसलिए मैं काम कर रहा हूँ और एक ही समय prokrastiniruyu। "
मुख्य बात - क्या आप सामान्य रूप से काम कर रहे हैं से समय बिताने के लिए दूर। यह आगे जाने के लिए, यदि आप अचानक अटक जाते हैं में मदद मिलेगी और यह नहीं आ रही है। इस मामले में दोषी महसूस करते हैं, यह आवश्यक नहीं है, बस अन्य, उतना ही महत्वपूर्ण कार्य करने के लिए आवश्यक टूट जाता है का उपयोग करें।
12. मदद के लिए पूछना जब आपको उसकी आवश्यकता
केन वोंग (केन वोंग) - एक अग्रणी डिजाइनर और ustwo में कलाकार, स्टूडियो कि पौराणिक आईओएस खेल स्मारक घाटी बनाया। वोंग बहुत अच्छी तरह से है कि डिजाइन और वीडियो गेम के विकास के कई समस्याओं के लिए एक स्थायी समाधान की आवश्यकता होती है जानता है। इसलिए यह सहयोगियों के मदद के लिए पूछना करने में सक्षम होना महत्वपूर्ण है, खासकर जब काम एक नई जटिल परियोजना पर शुरू होता है।
वोंग ने कहा: "यह विशेष रूप से पिछले एक साल में मुश्किल था। हम VR-परियोजना लैंड्स एंड पर काम किया। तकनीकी, व्यक्तिगत, दृश्य, डिजाइन: यह एक बड़ी चुनौती थी। हम सब बहुत थक गए हैं, हमारी टीम भावना शून्य करने के लिए गिर गया है। हम सिर्फ चलने के लिए करने की कोशिश की, पहले एक पैर और फिर दूसरे में ले जाया गया। ऐसे मामलों में, मदद के लिए पूछना बहुत उपयोगी है। "
पता है कि तुम क्या करना है पता नहीं है, या, लेकिन समस्या यह आप के लिए पहुंच से बाहर हो रहा है, मदद के लिए एक सहयोगी पूछना। कभी कभी एक साधारण बातचीत - यहां तक कि सबसे कठिन कार्यों के लिए सबसे अच्छा समाधान।
13. सुविधा क्षेत्र से बाहर जाओ
नाथन हार्वे (नाथन Garvie) - फेसबुक के लिए डिजाइनर, जिसका कैरियर एक बहुत तेजी से विकास किया गया है। अब वे एक उत्पाद डिजाइनर और कंपनी के प्रमुख डिजाइनर के रूप में काम करता है।
"मैं हमेशा कैसे चीजें हैं जो मुझे डराने करने के लिए पर ध्यान केंद्रित करने की कोशिश करो। जब मैं साक्षात्कार के लिए गया था, वहाँ जिन कंपनियों में मैं डर गया था, जबकि अन्य - नहीं। इस भावना - एक महत्वपूर्ण सूचक मुझे समझने की आगे क्या करना है में मदद करता है "।
आप एक नई सुविधा या समारोह का एक छोटा डरते हैं, तो हो सकता है कि आप वास्तव में इसे प्राप्त करने के लिए प्रयास करना चाहिए। अपनी सुविधा क्षेत्र कभी कभी उपयोगी से परे जाने के लिए।
14. आशावादी बनें
Darrin Heneyn (Darrin Henein), मोज़िला फ़ायरफ़ॉक्स में एक अग्रणी डिजाइनर, आशावाद के महत्व पर शक नहीं है।
"मैं सबसे अधिक मूल्यवान चीजें मैं पिछले कुछ वर्षों में सीखा है में से एक लगता है - यह है कि क्या आप बहुत आशावादी होने की जरूरत है।
मैं हमेशा परिस्थिति या समस्या को देखने के लिए कोशिश करते हैं और समझने के लिए क्या अच्छा है, हम इसे से प्राप्त कर सकते हैं। आपके पास बहुत अधिक समस्या नहीं कर सकते हैं, सभी को सही किया जा सकता है - यह है कि आम तौर पर लागू हो, और अपने निजी जीवन में।
जब हम जवान हैं - थोड़ी सी कठिनाई पर आसानी से दे रही है। लेकिन मुझे एहसास हुआ सबसे अधिक मूल्यवान चीजें सबसे बड़ी कठिनाई अर्जित कि। तुम बस मुश्किल क्षणों में जीवित रहने की जरूरत है। "
15. याद रखें, मुख्य बात - संचार
गदा सिकंदर (सिकंदर Mayes), इंस्टाग्राम में एक डिजाइनर का मानना है कि सबसे महत्वपूर्ण कौशल - संचार कौशल।
अलेक्जेंडर गदाकई डिजाइनरों कैसे एक पेशेवर बनने के लिए और कौशल के एक उच्च स्तर प्राप्त करने के लिए पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं। लेकिन वे भूल जाते हैं कि कैसे दूसरों के साथ संवाद करने के लिए। आप सफल होना चाहते हैं या एक नेता बनने हैं, तो आप लोगों को प्रभावित करने के लिए कैसे जानने के लिए की जरूरत है।
संचार कौशल केवल एक लंबी यात्रा के बाद प्राप्त किया जा सकता। सहयोगियों के लिए समय सुनने के खर्च करते हैं, उन्हें प्रतिक्रिया करते हैं, समस्याओं पर चर्चा, रचनात्मक और चौकस हो।
16. उत्पादकता के सुझाव दिए गए रास्ते से तुम बाहर दस्तक नहीं करता है
वेरोन डिजाइनर जेमी (जेमी वेरोन) का मानना है कि कभी कभी नियमों और सुझावों मनोवैज्ञानिक तौर पर व्यक्ति पर दबाव, एक विनाशकारी प्रभाव प्रदान हो सकता है।
"एक तरफ, मुझे यकीन है कि इन सुझावों बहुत उपयोगी होते हैं हूँ। लेकिन कभी कभी वे तनाव का एक कारण हो सकता है। सब के बाद, आप, सामना नहीं की तरह महसूस करते हैं जबकि अन्य बेहतर और अधिक पेशेवर बन सकता है। इन सुझावों का अपने आप को दुखी करने के लिए मत। सब के बाद, वे आपकी मदद करने के लिए है। सभी सिफारिशों बेकार प्रतीक्षा एक छोटे से कर रहे हैं: वे अभी भी काम में आ जाएगा। "
मूल्यांकन सलाह आपके लिए सबसे अधिक उपयोगी हो सकता है क्या। व्यवहार में इसे लागू करने की कोशिश करो, लेकिन अगर यह केवल अपने लूट का मन है, तो आप को रोकने की जरूरत है। नहीं सभी सुझावों समान रूप से उपयोगी होते हैं।