10 प्रमुख कौशल सेट जो आपके करियर के पुनर्निर्माण में मदद करते हैं
अनेक वस्तुओं का संग्रह / / April 17, 2023
नई नौकरी खोजने और अपने पसंदीदा पेशे में विकास के लिए उपयोगी।
कल्पना कीजिए कि आपने अपना रिज्यूमे पॉलिश किया है, इंटरव्यू के लिए अच्छी तैयारी की है और अपना सर्वश्रेष्ठ पक्ष दिखाया है। और जब उन्हें अंततः एक नौकरी की पेशकश मिली, तो उन्होंने महसूस किया कि यह आपको बिल्कुल भी पसंद नहीं आया, हालाँकि आपने संभावित नियोक्ता के साथ पहले से ही सब कुछ स्पष्ट कर दिया था। और अब आपको संदेह है कि क्या आप सही दिशा में नौकरी की तलाश कर रहे हैं, क्या आप जिस उद्योग और पद के लिए आवेदन कर रहे हैं, वह सिद्धांत रूप में आपके लिए उपयुक्त है। इन सवालों के जवाब खोजने से आपको 10 कोर स्किल सेट खोजने में मदद मिलेगी जो विभिन्न विशिष्टताओं से संबंधित हैं।
क्या कौशल सेट मौजूद हैं
1. मौखिक
इस सेट से कौशल के लिए धन्यवाद, एक व्यक्ति निपुणता निरूपण उनके विचार, लिखित और मौखिक दोनों में। संचार उद्योग में वक्ताओं, लेखकों, सामग्री रणनीतिकारों, संपादकों और अन्य लोगों द्वारा इन कौशलों की आवश्यकता होती है।
2. अभिनव
यह उन लोगों को प्रेरित करता है जो वर्तमान स्थिति को बदलने वाले सफल नवाचारों को बनाने का प्रयास करते हैं। ये ऐसे उद्यमी हो सकते हैं जो अपने स्वयं के उत्पाद पर स्वतंत्र रूप से काम करते हैं, या "इन-हाउस उद्यमी" जो कंपनी में नए विचारों को लाने की जिम्मेदारी लेते हैं।
3. इमारत
ऐसे कौशल वाले अपनी मानसिक शक्तियों का उपयोग कुछ बनाने के लिए करते हैं। दोनों शाब्दिक रूप से, जैसे बिल्डर्स, और आलंकारिक रूप से, जैसे कि वेब डेवलपर्स जो कोड और प्रोग्राम के ब्लॉक "बिल्ड" करते हैं।
4. प्रौद्योगिकीय
इस कौशल वाले लोग मौजूदा को ठीक करना और नई तकनीकों का निर्माण करना पसंद करते हैं। सामान्य तौर पर, विभिन्न तकनीकों से जुड़ी हर चीज का उनके लिए बहुत महत्व होता है।
5. मोटर
यह उन लोगों को अलग करता है जो दिन के दौरान चलना और अपने पैरों पर काम करना पसंद करते हैं। ये एथलीट, कोच, गाइड, एयर होस्टेस और अन्य "आंदोलन के लोग"।
6. की सेवा
कौशल का यह सेट उन लोगों के लिए विशिष्ट है जो दूसरों की सहायता करना चाहते हैं। इन कौशल वाले लोग सामाजिक कार्यकर्ता, शिक्षक और ग्राहक सेवा कार्यकर्ता बन जाते हैं, साथ ही सेवा और आतिथ्य उद्योगों में काम करते हैं।
7. संगठनात्मक
इसमें ऐसे कौशल शामिल हैं जो आपको विवरणों को समझने और कार्यों को पूरा करने की अनुमति देते हैं। ऑफिस मैनेजर, प्रोजेक्ट मैनेजर, इवेंट प्लानर, लॉजिस्टिक प्रोफेशनल्स और प्रशासनिक पदों पर रहने वाले सभी लोगों के पास आमतौर पर यह सेट होता है।
8. विश्लेषणात्मक
कौशल के इस सेट वाले लोग अलग-अलग जानकारी लेने और विश्लेषण करने में महान होते हैं, और वांछित परिणाम प्राप्त करने के लिए महत्वपूर्ण प्रश्नों के उत्तर खोजने में भी सक्षम होते हैं। ये डॉक्टर, वकील, डेटा वैज्ञानिक और शोध वैज्ञानिक हैं।
9. न्यूमेरिकल
जिनके पास यह है वे अंकों और संख्याओं में स्पष्ट अर्थ देखते हैं। और उनके लिए सबसे अच्छा काम, एक नियम के रूप में, पैसे के साथ काम कर रहा है। ये बैंकर, एकाउंटेंट, वित्तीय विश्लेषक हैं। संख्यात्मक कौशल सेट वाले लोगों के पास अक्सर एक विश्लेषणात्मक कौशल सेट भी होता है।
10. कलात्मक
इस कौशल वाले लोग अपने आसपास की दुनिया को कला के काम में बदलना चाहते हैं। उदाहरण के लिए, कलाकार, फोटोग्राफर, ग्राफिक डिजाइनर और अन्य रचनात्मक व्यवसायों के प्रतिनिधि।
अपने कौशल सेट को कैसे परिभाषित करें
प्रतिक्रिया के लिए सहकर्मियों और प्रियजनों से पूछें
आपके परिवार के सदस्य, मित्र और सहकर्मी आपको बता सकते हैं कि आप किस चीज में महान हैं। उसी समय, आपको उनके शब्दों को कार्रवाई के संकेत के रूप में नहीं लेना चाहिए। अन्य लोगों की राय आपकी अपनी समझ को धूमिल कर सकती है आप क्या चाहते हैं.
अंत में, आपको यह समझने की जरूरत है कि दूसरों के शब्दों के पीछे क्या है, और करियर के विकास के लिए आदर्श दिशा निर्धारित करें। इसलिए, अपने प्रियजनों से पूछें कि आप किन व्यक्तिगत और व्यावसायिक स्थितियों में सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन करते हैं, लेकिन उनके उत्तरों को कुछ संदेह के साथ स्वीकार करें।
"खुशी की डायरी" शुरू करें
यह अभ्यास आत्मज्ञान डायरी गतिविधियों और क्षणों में हर दिन रिकॉर्ड करना है जब आप एक महीने के लिए हर दिन खुशी और संतुष्टि महसूस करते हैं। जब समय सीमा समाप्त हो जाती है, तो आपको नोट्स को फिर से पढ़ने और पैटर्न की तलाश करने की आवश्यकता होती है जो नौकरी के लिए निर्धारित मुख्य कौशल निर्धारित करने में मदद करेगी।
पिछली नौकरियों का विश्लेषण करें
अपना देखें सारांश और उन चीज़ों से संबंधित पैटर्न देखें जिन्हें करने में आपको सबसे ज़्यादा मज़ा आया और जिनमें आप सबसे अच्छे थे। यह संकेत दे सकता है कि आप कौशल के किस सेट के करीब हैं।
करियर में स्किलसेट का उपयोग कैसे करें
जब आप नौकरी की तलाश कर रहे हों या अपना पेशा बदलना चाहते हों
नई नौकरी की तलाश करते समय अपने कौशल सेट को एक मार्गदर्शक के रूप में उपयोग करें। आमतौर पर हम नौकरी के विवरण से यह समझने की शुरुआत करते हैं कि हम इसके लिए उपयुक्त हैं या नहीं। इस परिदृश्य को उलटने की कोशिश करें: पहले अपनी ताकत की पहचान करें, और फिर उनसे मेल खाने वाली नौकरी की तलाश करें। आप एक साथ कौशल के कई सेटों के करीब हो सकते हैं, लेकिन उनमें से हमेशा सबसे महत्वपूर्ण होता है - उस पर निर्माण करना।
यह भी विचार करना महत्वपूर्ण है कि एक ही काम में अलग-अलग कौशल सेट की मांग हो सकती है। आइए मनोवैज्ञानिकों को लें। कुछ ग्राहकों के साथ प्रभावी ढंग से संवाद करने के लिए मौखिक कौशल सेट का अधिक उपयोग करते हैं, जबकि अन्य समस्या की जड़ तक पहुंचने के लिए विश्लेषणात्मक कौशल सेट पर अधिक भरोसा करते हैं। और उनमें से प्रत्येक पेशे में सफल हो सकता है।
जब आपके पास पहले से ही कोई पसंदीदा पेशा हो
यदि आप जहां काम करते हैं, उससे खुश हैं, लेकिन ऐसा महसूस करते हैं कि दूसरे विभाग में कोई पद आपके प्रमुख कौशल सेट के अनुरूप है, तो स्थानांतरण के बारे में प्रबंधन से बात करें।
यदि किसी अन्य विभाग में स्थानांतरण संभव नहीं है, स्वयं को बनाओ आपके लिए सही काम - पहल करें और उन परियोजनाओं के साथ आएं जो आपके कोर सेट का उपयोग करती हैं। तो आप अपनी क्षमताओं का विकास करेंगे, भले ही आप अपने "प्रतिभाशाली क्षेत्र" में काम न करें।
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