मनोवैज्ञानिक स्पष्टीकरण दें कि इसके लिए जिम्मेदार अन्य व्यक्ति प्रशंसा की तुलना में आसान है
संबंध / / December 19, 2019
आपने ध्यान दिया होगा कि अक्सर दूसरों में खामियों के लिए रंग-रूप के लिए करते हैं और थोड़ी सी भी समस्या के लिए हिंसक प्रतिक्रिया। चिंता मत करो, यह आप एक बुरा व्यक्ति नहीं है। इसके विपरीत, सोचा था की इस तरह के एक लाइन पूरी तरह से सामान्य है। और मनोवैज्ञानिकों क्यों समझ लिया है।
मनोवैज्ञानिक लंबे उल्लेख किया है: हम दूसरों का न्याय बहुत सख्त है, खासकर अगर वे किया कुछ बुरा किया है। यह आरोप लगा और उन्हें प्रशंसा की तुलना में अक्सर आलोचना करने के लिए आसान है। हालांकि अब इस तथ्य को केवल इस बात की पुष्टि नहीं कर रहा है, लेकिन यह भी व्याख्या करने में सक्षम थे।
नए शोध से पता चला है कि मानव मस्तिष्क बुरे कर्म करने के लिए कहीं अधिक भावनात्मक प्रतिक्रिया अन्य लोगों द्वारा की गई। इसलिए, यह किसी और को दोष है और किसी की आलोचना करने तारीफ बोलना करने की हिम्मत करने के लिए की तुलना में आसान है।
यह पता चला व्यक्ति हम मस्तिष्क कि विश्लेषणात्मक सोच के लिए जिम्मेदार है के क्षेत्र उपयोग करने की आवश्यकता की प्रशंसा करने के। लेकिन अपमान और निंदा पर्याप्त रूप से शुद्ध भावना और सहज भावनाओं के लिए।
वैज्ञानिकों ने लोगों के व्यवहार, साथ ही प्रक्रियाओं है कि इस समय उनके मस्तिष्क में होने वाले अध्ययन किया है। अधिक से अधिक 600 लोगों को एक अच्छा की कहानी और एक बुरा अंत पढ़ सकते हैं और सामान्य प्रश्नों के उत्तर दिए हैं। बीस अन्य विषयों भी ऐसा ही करने के लिए, लेकिन उनके दिमाग कार्यात्मक एमआरआई के उपयोग की जाँच की।
मस्तिष्क के भावनात्मक केंद्र - कहानियां बुरा लोगों के बारे में है, या एक नकारात्मक अलगाव के साथ प्रमस्तिष्कखंड में एक मजबूत प्रतिक्रिया उकसाया। सकारात्मक कार्रवाई विश्लेषण प्रक्रिया का शुभारंभ किया और प्रमस्तिष्कखंड बिल्कुल शामिल नहीं थे।
अध्ययन सह लेखक स्कॉट Hyuettel (स्कॉट Huettel), मनोविज्ञान के प्रोफेसर ने कहा कि प्रशंसा और अभियोजन पक्ष, इस प्रकार एक ही सिक्के के दो पहलू नहीं। ये पूरी तरह से अलग मस्तिष्क के विरोधी ताकतों की आवश्यकता होती है प्रक्रियाओं कर रहे हैं।
शायद यह मामला है, क्योंकि अच्छे कार्यों हम तो यह बुरा नोटिस करने के लिए महत्वपूर्ण है कि कैसे है नहीं है।
लोग इसे ठीक करने के लिए नकारात्मक देखने के लिए, और इस प्रकार बेहतर विकसित हो जाते हैं की जरूरत है।
शोधकर्ताओं का सुझाव है उनकी खोज न केवल लोगों के रिश्ते की समझ को प्रभावित कर सकता है। वे उम्मीद करते हैं कि उनके काम का परिणाम एक जूरी के काम करने के विचार बदल जाएगा, क्योंकि यहां मानव कारक और दूसरों के कार्यों का मूल्यांकन करने की क्षमता प्रमुख महत्व है।
अगली बार जब आप की निंदा और सभी मुसीबतों का आदमी आरोप लगा, याद हैं: यह शुद्ध भावना। थोड़ी देर के लिए, तो साँस छोड़ते के लिए प्रतीक्षा करें और सुनिश्चित करने के लिए मस्तिष्क के विश्लेषणात्मक केंद्र करते हैं। यह की बचत होगी भी हिंसक प्रतिक्रिया और जल्दबाजी में फैसले से। व्यवहार में मनोविज्ञान के नवीनतम उपलब्धियों का प्रयोग करें, खासकर यदि आप एक मुश्किल स्थिति में हैं।