यदि आप अभी भी छात्र हैं तो कार्य अनुभव कैसे प्राप्त करें
अनेक वस्तुओं का संग्रह / / July 17, 2023
इंटर्नशिप, प्रतियोगिताएं और आपकी अपनी परियोजनाएं - आप विश्वविद्यालय में अपनी पढ़ाई के समानांतर अभ्यास में अपने कौशल को निखार सकते हैं।
आवश्यक अनुभव कैसे प्राप्त करें
1. इंटर्नशिप प्राप्त करें
अक्सर छात्र अपनी पढ़ाई को वेटर, सेल्समैन या सेल्स मैनेजर के काम के साथ जोड़ते हैं। यह विकल्प आपको अतिरिक्त पैसे कमाने की अनुमति देता है, लेकिन यदि डिप्लोमा प्राप्त करने के बाद आप अपनी विशेषता में काम करना चाहते हैं, तो तुरंत इस क्षेत्र में रिक्तियों की तलाश करना बेहतर है। कभी-कभी कंपनियां बिना अनुभव वाले नए लोगों को लेने के लिए तैयार हो जाती हैं, क्योंकि वे अपने लिए एक कर्मचारी को "विकसित" करना चाहती हैं। पहले से ही स्थापित पेशेवर की नकल करने की तुलना में किसी नौसिखिया में काम करने के लिए विशिष्ट दृष्टिकोण स्थापित करना आसान हो सकता है।
कुछ कंपनियां इंटर्नशिप की पेशकश करती हैं जिसमें एक अनुभवी कर्मचारी की देखरेख में सीखना शामिल होता है। वह तक चल सकता है 1 से 6 महीने तक. इस अवधि के लिए आपके साथ निष्कर्ष अवश्य निकालना चाहिए निश्चित अवधि के रोजगार अनुबंध. निर्दिष्ट करें कि आपको कार्यस्थल पर कितने समय तक रहना है। अक्सर कंपनी अंशकालिक और लचीले घंटों के लिए सहमत होती है। लेकिन कुछ अपवाद भी हैं. यदि इंटर्नशिप के लिए पूर्णकालिक रोजगार की आवश्यकता होती है, तो इसे पढ़ाई के साथ जोड़ना मुश्किल हो सकता है।
इसके अलावा, यह अपने आप को इंटर्नशिप कार्यक्रम से परिचित कराने के लायक है - यह इंगित करना चाहिए कि आपको क्या सिखाया जाएगा और इसके लिए कौन सा कर्मचारी जिम्मेदार है। यह महत्वपूर्ण है कि आपकी जिम्मेदारियाँ आपके पेशेवर लक्ष्यों से मेल खाएँ। यदि आपको दस्तावेज़ प्रिंट करना है और काम पर कॉफी लानी है, तो इंटर्नशिप का कोई फायदा होने की संभावना नहीं है।
2. प्रतियोगिताओं में भाग लें
कभी-कभी कंपनियां प्रतिभाशाली युवा पेशेवरों को खोजने और उन्हें काम करने के लिए आमंत्रित करने के लिए प्रतियोगिताएं और हैकथॉन आयोजित करती हैं। इनमें न केवल प्रोग्रामर, बल्कि डिजाइनर, प्रबंधक, विश्लेषक और अन्य व्यवसायों के प्रतिनिधि भी भाग ले सकते हैं। कई दिनों तक टीमें एक ही कार्य पर काम करती हैं: उदाहरण के लिए, वे लेखांकन के लिए एक कार्यक्रम लिख सकते हैं वित्त, पर्यावरण-आदतों को विकसित करने के लिए एक एप्लिकेशन लेकर आएं या ऐसे समाधान की तलाश करें जो खनन को आसान बना दे तेल।
वैसे, प्रतियोगिताएं सॉफ्ट स्किल्स को प्रशिक्षित करने में भी मदद करती हैं, उदाहरण के लिए, टीम वर्क। आख़िरकार, अक्सर कई लोग एक ही कार्य पर काम करते हैं। भले ही आपका विचार जीत न पाए, सारांश में भागीदारी को नोट किया जा सकता है।
3. अपना प्रोजेक्ट प्रारंभ करें
आप अपने शौक को आय का जरिया बना सकते हैं। भले ही विश्वविद्यालय के बाद आप अपनी विशेषज्ञता में नौकरी पाना चाहते हैं, और आपका शौक इससे जुड़ा नहीं है, उद्यमिता में अनुभव आपको एक जिम्मेदार और मेहनती व्यक्ति के रूप में दिखाएगा। और आप एक ऐसी परियोजना लागू कर सकते हैं जो भविष्य के पेशे से संबंधित हो। मान लीजिए कि एक अंग्रेजी शिक्षक बच्चों के लिए ऑनलाइन पाठ्यक्रम खोल सकता है, और एक प्रोग्रामर एप्लिकेशन और वेबसाइट विकसित कर सकता है। आपका व्यवसाय आपको टीम प्रबंधन, प्रतिनिधिमंडल, समय नियोजन के कौशल को प्रशिक्षित करने की अनुमति देगा। आप अन्य उद्यमियों से भी मिल सकते हैं जो सलाह देकर आपका समर्थन करेंगे।
अपने प्रोजेक्ट पर काम करें कर सकना और विश्वविद्यालय में. 1 सितंबर से 100 रूसी विश्वविद्यालय "सेवा द्वारा शिक्षण" पाठ्यक्रम शुरू करेंगे। शैक्षिक कार्यक्रम में ऐसे घंटे शामिल होंगे जिनके दौरान छात्र अपनी विशेषज्ञता में सामुदायिक परियोजनाएं बनाने और उन्हें डिप्लोमा के रूप में संरक्षित करने में सक्षम होंगे। इस तकनीक का परीक्षण पहले ही विभिन्न क्षेत्रों में किया जा चुका है - सामाजिक-मनोवैज्ञानिक कार्य और इंजीनियरिंग से लेकर आईटी और चिकित्सा तक।
4. डेटिंग का प्रयोग करें
रिश्तेदार या दोस्त अक्सर नौसिखिए विशेषज्ञों के पहले ग्राहक बनते हैं। उदाहरण के लिए, आप अपने चाचा की कंपनी के लिए लोगो डिज़ाइन कर सकते हैं या पड़ोसी के बच्चे को गणित पढ़ा सकते हैं। बेझिझक सोशल नेटवर्क पर लिखें कि आप अंशकालिक नौकरी की तलाश में हैं।
आप पेशेवर सम्मेलनों या उसी हैकथॉन में भाग ले सकते हैं और वहां अपने क्षेत्र के लोगों के साथ संवाद कर सकते हैं। यह संभव है कि नए परिचितों में से कोई एक ऐसी कंपनी में काम करेगा जहां इंटर्न की आवश्यकता है और वह आपकी सिफारिश करेगा।
नियोक्ता से मिलने से पहले क्या करें?
यदि आप इंटर्नशिप की तलाश में हैं, तो आपको तैयारी करने की आवश्यकता है। कंपनियां एक ही समय में दर्जनों उम्मीदवारों पर विचार कर सकती हैं, इसलिए साक्षात्कार में कच्चा बायोडाटा या पहल की कमी आपको नुकसान पहुंचाएगी।
1. अपने बायोडाटा पर काम करें
इसमें अपनी शिक्षा, पाठ्यक्रम और प्रशिक्षण बताएं जो वांछित स्थिति के अनुरूप हों। मान लीजिए कि यदि आप एक वकील के रूप में काम करना चाहते हैं, तो ध्यान दें कि आपने एक विशेष अंग्रेजी भाषा कार्यक्रम लिया है और कानूनी शर्तों के साथ दस्तावेजों का अनुवाद कर सकते हैं। लेकिन बढ़ईगीरी या कटाई-सिलाई का कोर्स आवश्यक नहीं है।
अपने संपर्क जोड़ना न भूलें: फ़ोन नंबर, ईमेल और त्वरित संदेशवाहक या सामाजिक नेटवर्क। खातों में अजीब उपनामों को वास्तविक प्रथम और अंतिम नाम से बदलना बेहतर है, ताकि एचआर के लिए आपको पहचानना आसान हो जाए। संक्षिप्त रहें: आदर्श रूप से, एक बायोडाटा एक पृष्ठ पर फिट होना चाहिए।
2. परीक्षा देने के लिए तैयार हो जाइए
आमतौर पर, यह एक छोटा कार्य है, उसी के समान जिसे आपको कार्यस्थल पर निपटाना होता है। इससे आपको उस क्षेत्र को जानने में मदद मिलेगी जहां आप काम करना चाहते हैं, और यह समझ पाएंगे कि नियोक्ता आपसे क्या अपेक्षा करता है। और फिर भी, भले ही वे आपको काम करने के लिए आमंत्रित न करें, आप पूरे किए गए कार्य को अपने पोर्टफोलियो में डाल सकते हैं। यह समझने के लिए कि आपको किससे निपटना है, मौजूदा कर्मचारियों की समीक्षाएँ खोजने का प्रयास करें: ऐसी कहानियों में आप साक्षात्कार और परीक्षण कार्यों का विवरण पा सकते हैं।
प्रतिक्रिया मांगने के लिए स्वतंत्र महसूस करें। कंपनियां शायद ही कभी लिखती हैं कि परीक्षण में क्या गलत था, वे उम्मीदवार को सीधे तौर पर मना कर देना पसंद करती हैं। लेकिन अगर आप सीधे पूछें, तो अधिक विस्तृत उत्तर पाने और यह समझने का मौका है कि किन कौशलों में सुधार की आवश्यकता है।
यदि कार्य पूरा होने में कई दिन लगेंगे या यह कंपनी के वास्तविक उत्पाद से संबंधित है तो आपको मना कर देना चाहिए। परीक्षण का उद्देश्य आपके कौशल का प्रदर्शन करना है, लेकिन आपको कर्मचारियों के लिए मुफ्त में काम नहीं करना चाहिए।
3. साक्षात्कार का अभ्यास करें
यदि आपका कोई मित्र है जो रुचि की विशेषज्ञता में काम करता है, तो उससे पूछें कि साक्षात्कार में कौन से प्रश्न सबसे अधिक बार पूछे जाते हैं। समय से पहले अपने उत्तरों के बारे में सोचें। उदाहरण के लिए, एक भर्तीकर्ता संभवतः आपसे अपना वर्णन करने, अपनी ताकत और कमजोरियों को इंगित करने और यह समझाने के लिए कहेगा कि आप इस कंपनी के लिए क्यों काम करना चाहते हैं। बैठक से पहले, उद्यम की गतिविधियों का अध्ययन करें और जो आपको पसंद आया उसे उजागर करें। मान लीजिए कि आप यह चिह्नित कर सकते हैं कि आपने किसी कंपनी के उत्पाद का उपयोग किया है या उसके सोशल मीडिया खातों की सदस्यता ली है।
कुछ क्षेत्रों में, आपको तकनीकी साक्षात्कार पास करना होगा - यह दृष्टिकोण अक्सर आईटी कंपनियों द्वारा अपनाया जाता है। तैयारी के लिए, विशेष सेवाओं का उपयोग करें जहाँ आप कोडिंग कार्यों को हल कर सकते हैं और वास्तविक साक्षात्कारों की रिकॉर्डिंग भी देख सकते हैं।
4. अपना वांछित वेतन निर्धारित करें
सभी नियोक्ता वास्तविक अनुभव के बिना किसी व्यक्ति को काम पर रखने के लिए तैयार नहीं हैं, और इसलिए वे तुरंत बहुत सारा पैसा देने की संभावना नहीं रखते हैं। लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आपको ऐसी रिक्तियों को तुरंत मना कर देना चाहिए। इस बारे में सोचें कि कंपनी आपको पैसे के अलावा क्या देगी: कई वर्षों के अनुभव वाले पेशेवरों से सीखने का मौका मिल सकता है। इसके अलावा, रिक्तियों का अध्ययन करें और बिना अनुभव वाले उम्मीदवारों के लिए बाजार में औसत वेतन का अनुमान लगाएं। यदि स्वतंत्र रूप से उनके काम की लागत का अनुमान लगाने के लिए कहा जाए, तो सटीक राशि बताना आसान होगा।