सलाह: स्थितिजन्य कार्मिक प्रबंधन - पाठ्यक्रम 790 रूबल। नेटोलॉजी से, प्रशिक्षण 51 मिनट, दिनांक: 2 दिसंबर, 2023।
अनेक वस्तुओं का संग्रह / / December 06, 2023
"नेटोलॉजी" इंटरनेट प्रमोशन और ऑनलाइन प्रोजेक्ट प्रबंधन सीखने का एक त्वरित तरीका है। त्वरित सीखने के लिए खुली कक्षाएं, ऑनलाइन गहनता और इंटरैक्टिव पाठ्यक्रम।
नेटोलॉजी सबसे लोकप्रिय इंटरनेट व्यवसायों में विशेषज्ञों की तैयारी और अतिरिक्त प्रशिक्षण के लिए एक ऑनलाइन विश्वविद्यालय है। इस विश्वविद्यालय में Google, Yandex, Mail.ru, Alfa-Bank और अन्य प्रमुख कंपनियों में काम करने वाले उच्च योग्य विशेषज्ञ पढ़ाते हैं। उनमें से कई अपने स्वयं के सफल ऑनलाइन व्यवसायों के मालिक हैं।
नेटोलॉजी की स्थापना 2011 में हुई थी। साइट के सह-संस्थापक उद्यमी मैक्सिम स्पिरिडोनोव हैं, जो नेटोलॉजी के महानिदेशक हैं, और उनकी पत्नी यूलिया स्पिरिडोनोवा-मिकेडा, जो वास्तव में, परियोजना की अवधारणा के साथ आईं।
आरबीसी डेली, वेडोमोस्टी, आर्गुमेंटी आई फैक्टी, लाइफहैकर, लेंटा.आरयू, स्लोन और कई अन्य जैसे प्रकाशनों ने नेटोलॉजी के बारे में लिखा है।
मैक्सिम स्पिरिडोनोव खुद फोर्ब्स के लिए एक कॉलम लिखते हैं, विश्लेषणात्मक कार्यक्रम "रूनेटोलॉजी" के लेखक और प्रस्तुतकर्ता हैं, जिसके अतिथि ऑनलाइन व्यवसाय के क्षेत्र में प्रमुख विशेषज्ञ हैं। मैक्सिम ने निर्माण में भाग लिया और दर्जनों प्रमुख वेब परियोजनाओं का नेतृत्व किया, जिनमें पॉड.एफएम पॉडकास्ट टर्मिनल जैसी परियोजनाएं भी शामिल थीं। पत्रिका "ShkolaZhizni.ru", सेवा "BobrDobr.ru", सोशल बुकमार्किंग साइट Memori.ru, इंटरनेट विश्वकोश Calend.ru और विदेशी मुद्रा दलाल फ्रेशफॉरेक्स। वह "हू कंट्रोल्स द रशियन इंटरनेट" पुस्तक के लेखक हैं। सामान्य तौर पर, यह स्पष्ट है कि वह व्यक्ति अपने क्षेत्र में एक महान विशेषज्ञ है।
नेटोलॉजी स्कोल्कोवो का निवासी है और उसके पास राज्य लाइसेंस है (नंबर 037356 दिनांक 6 अप्रैल 2016)
उन्नत प्रशिक्षण (16 घंटे)। कार्मिक प्रबंधन। पूर्णकालिक गहन पाठ्यक्रम के 2 दिनों में, आप सीखेंगे कि कोचिंग शैली में प्रभावी प्रबंधन कौशल कैसे तेजी से विकसित किया जाए।
बिजनेस लीडर्स के साथ एचआर रणनीति और प्रभावी संचार बनाना सीखें। अपने आप को परियोजना प्रबंधन में डुबो दें, एजाइल सीखें। आप समझेंगे कि एचआर एनालिटिक्स को कैसे लागू किया जाए और जोखिमों का प्रबंधन कैसे किया जाए। आप एक अपरिहार्य रणनीतिक भागीदार बनेंगे और वैश्विक व्यापार समस्याओं को हल करने का अवसर मिलेगा।
लगातार टर्नओवर, कर्मचारियों का बर्नआउट और अप्रभावी कार्य, वर्तमान के साथ प्रबंधक का कार्यभार, और नहीं रणनीतिक मुद्दे - यदि आप एक प्रभावी विकास प्रणाली बनाते हैं तो इन समस्याओं को शून्य किया जा सकता है कार्मिक।