समान काम और रिश्तों

मैं हमेशा यह उत्सुक सोचा के रूप में हम विरोध करने के लिए इस्तेमाल किया व्यवसाय और व्यक्तिगत जीवन, मानसिक रूप से उन्हें भिन्न अलमारियों में रखा, एक दूसरे के साथ तुलना करने के लिए कभी नहीं। कभी-कभी ऐसा लगता है कि दुनिया में अहस्ताक्षरित हैं, लेकिन सभी मानव जीवन के इन दो महत्वपूर्ण क्षेत्रों के विभाजन पर संधि स्वीकार कर लिया। कई कंपनियों में, वहाँ स्थितियों में, जहां एक openspeysa के दो आत्माओं एक दूसरे को पसंद आया में कर्मचारियों की आचरण के नियमों को नियंत्रित करने वाले आचरण की भी विशेष नियम हैं।

लेकिन क्या यह वास्तव काम कर रहा है और रिश्ते इतने विभिन्न क्षेत्रों रहे हैं? मेरे विचार में, वे और अधिक समान की तुलना में हमें लगता है कि कर रहे हैं। करीब से देखने पर दिलचस्प समानताएं के एक नंबर का पता चलता है।

रिश्ता - स्टार्टअप है

एक स्टार्टअप की तरह एक भ्रूण अवस्था में किसी भी रिश्ते। शायद अपने छोटे क्षेत्र की नई कंपनियों आप लाखों कमाते हैं और एक नया ज़ुकेरबर्ग बन जाएगा। यह शामिल नहीं है कि, एक साहसिक तिथि के बाद आप पट्टी से बहुत घुंघराले सुंदर अजनबी के लिए शादी की और उनके तीन सुंदर बच्चों को जन्म देते हैं मिलता है।

हालांकि, आंकड़ों के अनुसार, स्टार्टअप के बहुमत अभी भी अपने अस्तित्व के पहले साल में असफल। यहां तक ​​कि ऐसे प्रतिभाशाली विचार के साथ परियोजनाओं और टीमों द्वारा प्रोत्साहित मांग की कमी के कारण अलग गिर उत्पाद या टीम के भीतर गरीब संबंधों, और कुछ की वजह से - बस पर प्रतिस्पर्धा नहीं कर सकते बाजार।

एक समान तरीके से व्यापार संबंधों की स्थिति की बाजार में। जरा कल्पना कैसे कई जोड़ों असहमति भागीदारों के कारण टूट गया! इस बाजार में प्रतियोगिता भी काफी आक्रामक है। और कभी-कभी एक छोटी सी मुश्किल सूर्य के नीचे एक जगह के लिए निरंतर संघर्ष की स्थिति में बाहरी सुई लेनी बिना एक मामूली स्टार्ट-अप बनाए रखने के लिए। और अगर काम की मांग का विश्लेषण करने के लिए है, मैं तुम्हें मास्को के केंद्र में कैफे के माध्यम से जाना अनिवार्य रूप से कैसे महिलाओं ऑफर के लिए पुरुष मांग कुचल के बारे में पुरानी कहावत याद होगा सलाह देते हैं। :)

यह संबंधों के क्षेत्र के लिए सलाह स्टार्टअप लागू करने के लिए संभव है?

यह है। यहां तक ​​कि एक बहुत छोटे से व्यवसाय है, तो आप कुछ सीख सकते हैं। रिश्ता - दैनिक काम है, और एक मजबूत परिवार बनाने के लिए कठिन है, तो आप काम करने की जरूरत है। याद रखें, अगर आपको लगता है कि आपके परियोजना को लागू करने के लिए बहुत आसान है, शायद तुम सिर्फ क्षेत्र है जहां आप क्या करने जा रहे बारे में कुछ पता नहीं है (एक रिश्ते के मामले में - अपने साथी के)।

कभी-कभी आप साल खर्च करने के लिए ठीक से अपने व्यवसाय प्रक्रियाओं समायोजित करने और यह सुनिश्चित करें कि सब कुछ काम किया बनाने की कोशिश कर की जरूरत है। संबंधों एक ही सब। करने के लिए वास्तव में एक दूसरे को जानते है और एक मजबूत संघ बनाने के लिए मिलता है, आप समय की एक बहुत खर्च करते हैं, और अभी भी समझौता तलाश करने के लिए और एक दूसरे से मिलने के लिए तैयार होने की जरूरत है। बस के कारोबार में अच्छा लगता है।

एक नए स्टार्ट-अप शुरू की? हम एक रिश्ता शुरू? कोई ज़रूरत नहीं तुरंत चारों ओर उड़ाने की। आप अपनी छोटी-सी शुरुआत के बारे में सोचते हैं अभी यहाँ पूरे देश को पता होना चाहिए, रोकते हैं: यदि आप केवल सोच सकते हैं।

छोटी मात्रा के साथ शुरू करो, और यह कैसे अपने उत्पादन के लिए लगता है देखो। कभी कभी यह ठीक से सभी मौजूदा सामाजिक नेटवर्क में जीवन का एक नया प्यार के साथ फोटो के हजारों के प्रसार को सैकड़ों करने के लिए अपनी ताकत और नहीं का आकलन करने के लिए आवश्यक है। एक सप्ताह बाद, अपनी प्राथमिकताएँ बदल सकते हैं, वहाँ अपने जीवन के एक और प्रेम हो जाएगा। इस मामले में, अपने चंचल प्रकृति पूंछ को साफ करने के समय और प्रयास खर्च करना होगा।

अंत में... निपुण बहु-टास्किंग, मैं स्वीकार करने के लिए है कि कुछ मायनों में सफल होने के लिए, हम इस पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए भले ही। मान लीजिए आप अब कई अस्थिर स्टार्टअप है। संकट के समय में आप, चाहे कितना दु: खी, यह कुछ छोड़ देना से आवश्यक है, कम से कम एक के लिए व्यापार बच गई। यदि आप वर्तमान में विभिन्न मोर्चों पर कई महत्वाकांक्षी संबंधों को विकसित कर रहे हैं, तो आप एक विकल्प कम से कम एक संघ मजबूत प्राप्त करने में सक्षम था के लिए बनाने की जरूरत है। अन्य इंद्रियों और संपर्कों से छोड़ दिया जाना है। ठीक है, आप समझते हैं।

Fakapy हो

विफलता - दोनों काम और रिश्तों का एक अभिन्न हिस्सा। एक विशेष क्षेत्र में सफलता के लिए, हम अक्सर असफलताओं और शक नहीं है कि फोर्ब्स कवर और सेनिया Sobchak के साथ साक्षात्कार से पहले दिखाई नहीं देता। और संबंधों में। प्रेम और सद्भाव के सुंदर मुखौटा को देखते हुए, हम कभी कभी के बारे में कितना दु: ख आधे के साथ बैठक जीतने के लिए का सामना करना पड़ा भूल जाते हैं।

हाल ही में, प्रिंसटन विश्वविद्यालय में मनोविज्ञान के प्रोफेसर, जोहानिस Haushofer (जोहानिस Haushofer) ने अपनी विफलताओं का एक सारांश प्रकाशित किया। यह लेखक की आश्चर्यजनक रूप से दर्शकों को सभी पिछले अकादमिक कार्य तुलना में बहुत अधिक ब्याज का नेतृत्व किया है। "विश्वविद्यालयों, जिसमें मैं नहीं मिला", "एक शैक्षणिक स्थिति है, जो मैं नहीं मिला है," "अनुदान, जो मैं नहीं मिला": हमेशा की तरह आइटम प्रोफेसर के बजाय इस सारांश Feil नया डाल दिया।

मेरी शुरुआत के अधिकांश बुरी तरह विफल रहता है। समस्या यह है कि विफलताओं हमेशा किसी का ध्यान नहीं है, जबकि सफलताओं स्पष्ट हो रहा है। कई विशेषता खुद को उनकी विफलताओं, बल्कि तथ्य यह है कि दुनिया दुर्घटनाओं से भरा है, और आयोगों और रेफरियों के सदस्यों के साथ की तुलना में एक बुरा मूड है।

जोहानिस Haushofer

Punctures और असफलताओं केवल काम में नहीं हैं। कुछ भी नहीं पर शर्म आनी करने के लिए नहीं है। आप को बढ़ाने या निकाल दिया: वास्तव में, वहाँ की घटनाओं के केवल दो संस्करणों, जब निर्णय आप नहीं कर रहे हैं। और के संबंध में: की स्थिति में कोई वृद्धि, या निकाल दिया। अस्वीकरण - इस घटनाओं, केवल सबूत है कि आप की कोशिश की की एक सामान्य पाठ्यक्रम है।

अक्सर लोगों का केवल बाहर देखते हैं: खुश नववरवधू चित्र, के बारे में कई कहानियाँ दूर किनारे भोजन आदर्श भागीदारों के लिए सुंदर रोमांटिक यात्राएं भीड़ के बीच एक दूसरे को पाया अजनबी। सभी यह वास्तव में जगह लेता है। लेकिन वहाँ सिक्के के एक और पक्ष है। कल्पना कीजिए कि लोगों का प्रतिशत अजनबियों के एक ही भीड़ के बीच में कोई नहीं मिला? और शायद, मैंने पाया, और उसके बाद महसूस किया कि यह बेहतर होगा और नहीं मिला? कितनी विज़िट पर महिला से पहले यह एक आदमी सपना माना जाता है जाना था? कितनी बार वह कह सकते हैं "नहीं" इससे पहले कि वह उत्तर "हां"?

के रूप में कन्फ्यूशियस ने कहा, हमारी सबसे बड़ी जीत कभी नहीं गिर नहीं है, और हर बार जब हम गिर उठना।

अलविदा - यह एक नया काम के लिए साक्षात्कार की तरह है

आज के वास्तविकता डेटिंग में एक नया काम के लिए एक साक्षात्कार की तरह कुछ हो गया है। इस मामले में, साथ ही व्यापार के रूप में, गलतियों दो तरह से समय, धन और ऊर्जा का निवेश का भारी नुकसान हो सकता है।

एक महान पहली छाप बनाने के लिए और वार्ताकार के बारे में ज्यादा जानकारी के रूप में पता लगाने के लिए: एक नौकरी के लिए के रूप में, तारीख को आप दो कार्य करने के लिए की जरूरत है। इतना ही नहीं नियोक्ता एक संभावित कर्मचारी के रूप में आप में दिख रही है, लेकिन आप के साथ जिसे आप भविष्य में काम / लाइव व्यक्ति के रूप में प्रमुख / साथी की क्षमता को देख रहे हैं। और मुख्य बात - वास्तविक प्रकृति को देखने के लिए, और न केवल यह है कि आप को खुश करने की इच्छा दिखाने के लिए और स्वीकार करने के लिए।

एक नियम के रूप में, दौरा और वहाँ कई इंटरव्यू किया जाएगा। उम्मीदवार के साथ साक्षात्कार का पूरी तरह से तैयार करने से पहले किया गया है। अक्सर यह सामाजिक नेटवर्क में एक स्क्रीनिंग के साथ शुरू होता है। यह आम तौर पर मेरी पसंदीदा है।

वास्तव में सामाजिक नेटवर्क में क्या resorch - XXI सदी का एक महत्वपूर्ण कौशल। चुने हुए अपने एक पत्नी और बच्चों को, या किसी अन्य महिला का एक अतिरिक्त सेट की उपस्थिति में शराब के साथ समस्याओं है, यह स्पष्ट रूप से बेहतर जानते हैं इससे पहले कि आप एक रिश्ता शुरू है। सामाजिक नेटवर्क में पेज - इस उत्पाद की एक प्रस्तुति है। Tinder कुल मिलाकर एक स्लाइड शो जैसा दिखता है।

स्क्रीनिंग सफलतापूर्वक पारित हो जाता है, तो व्यक्तिगत साक्षात्कार, जहाँ आप वास्तव में उम्मीदवार को पता है प्राप्त कर सकते हैं की एक श्रृंखला शुरू होता है। पूछने के लिए संकोच न करें। याद रखें: अलविदा - इस प्रतिक्रिया प्रक्रिया।

कौशल में महारत हासिल करने के लिए कैसे "एक रिश्ते में होना करने के लिए"

अपनी पुस्तक बाहर है कि प्यार एरिक फ्रॉम अंक "प्यार की कला" में - एक बात है, लेकिन एक ऐसी प्रक्रिया है, कार्य, कार्य नहीं है। और व्यवस्था कुछ सीखने में, आप लगातार इस पर काम करने के लिए, अभ्यास किया है।

प्यार एक कला है? यदि हां, तो यह ज्ञान और प्रयास की आवश्यकता है। किसी को तुरंत परिणाम का पीछा करते हुए है, तो वह कला सीखने कभी नहीं होगा।

एरिक फ्रॉम, जर्मन समाजशास्त्री, दार्शनिक, मनोविश्लेषक

फ्रॉम पर प्रकाश डाला कुछ चीजें है कि अगर आप नए कौशल हासिल करना चाहते हैं पर ध्यान देने लायक हैं। तो, किसी भी मामले में एक मास्टर (और इस प्रकार, प्यार और रिश्तों में भी), जरूरत अनुशासन (अनुशासन सहित), एकाग्रता (सुनने और दूसरे को सुन करने की क्षमता), धैर्य बन जाते हैं। हर शिल्प फ्रॉम सीखने के लिए पिछले हालत कौशल प्राप्त करने में उच्चतम ब्याज देखता है। तो, अगर कला छात्र उच्चतम महत्व के अधीन नहीं है, वह कभी यह सिखाया।

एक मूंछें पर घाव है, दोस्तों: सही प्राथमिकताओं - और तरीकों से भी में - अपने लक्ष्य के रास्ते पर पहला कदम।

बजाय एक निष्कर्ष की

शायद हम में से प्रत्येक कभी, तथ्य यह है कि मेरे जीवन में कुछ नहीं किया था के बारे में सोचा गया है किसी को नहीं किया था, लेकिन यह निश्चित रूप से कर सकते थे फुटबॉल टीम में प्रवेश, नोबेल पुरस्कार प्राप्त करते हैं, ब्रिटिश संसद, खुले ब्लैक होल या प्राप्त नेतृत्व करने के लिए "ऑस्कर"। बेशक, हम सब कुछ महान कर सकता है।

एक महत्वपूर्ण बात: यह एक निकला जो मेरे पास है. किताब एक है जो यह लिखा था, और न कोई है जो लिखा है ", लिख सकता है, क्योंकि वह तो कई कहानियों और प्रतिभा है।" एक कैरियर में और रिश्तों में यह काम करता है: एक है जो कार्य करेगा मिलता है। जो की कोशिश करता है वह निश्चित रूप से असफल, निराश और अवसाद में गिर जाता है जाएगा। लेकिन फिर भी, एक फोनिक्स, राख से बढ़ती गलतियों से सीखने और फिर से कोशिश की तरह। और अंत में एक जीत का जश्न मना।

आप वुडी एलेन याद है, सफलता का 80% सही जगह में सही समय पर प्रकट करने के लिए है।

कभी कभी आप बस आने के लिए की जरूरत है। बस शुरू करने के लिए, कोशिश। बस एक मौका देने के लिए।

कारनामों को अग्रेषित करें!