7 मिथकों जिसके बारे में आप, भूल जाते हैं एक नेता बनने की जरूरत है
जीवन / / December 19, 2019
नेता - एक आदमी दूसरों का नेतृत्व करने में सक्षम है जो। कई लोग, एक नेता बनने शीर्षक के तहत पर्चे और पुस्तकों, भाग लेने कार्यशालाओं की एक ही नाम सैकड़ों shtudiruet के लिए उत्सुक हैं "48 घंटे में बढ़त बनाने के।"
मार्क Sanborn, Sanborn एंड एसोसिएट्स इंक के अध्यक्ष, जो कि विश्वास रखता है सामान्य रूप में मिथकों की विविधता घूमता नेता और नेतृत्व अवधारणाओं के आसपास के विचार आज हम आप के साथ साझा करने के लिए चाहते हैं। लेकिन एक सच्चे नेता बनने के लिए, मार्क के अनुसार, आप इन झूठी मान्यताओं विश्वास को रोकने के लिए की जरूरत है।
1. सभी प्रबंधकों के नेता हैं
वास्तव में: नहीं - कुछ प्रबंधकों लोग, दूसरों का नेतृत्व करने में सक्षम हैं। प्रबंधन - नेतृत्व के अवसरों में से एक है, लेकिन बराबर नहीं है।
प्रबंधक संचार कौशल अच्छी तरह से विकसित कर रहे हैं, वे कार्यप्रवाह को व्यवस्थित करने में सक्षम हैं। वे काम करने के लिए लोगों को भर्ती। लेकिन अगर वे सबसे अच्छा कर्मचारियों की पहचान के लिए लगातार संगठन के काम में सुधार करने और अपने कर्मचारियों विकसित करने में सक्षम नहीं हैं, वे नेताओं नहीं हो जाते।
नेतृत्व एक प्रायोरी अनुकूल परिवर्तन, निरंतर सुधार और विकास का तात्पर्य।
2. कुछ लोगों को नेता बनने के लिए पैदा कर रहे हैं
वास्तव में: यहां तक कि जो नेतृत्व के लिए एक प्रवृत्ति है नेतृत्व के कौशल में महारत हासिल करने की आवश्यकता है।
बच्चे बास्केटबॉल के लिए संवेदनशील हो सकता है, लेकिन अगर यह प्रशिक्षित करने के लिए मुश्किल नहीं होगा, यह संभव नहीं दिखता वह एक महान बास्केटबॉल खिलाड़ी हो जाएगा।
इसके अलावा, नेतृत्व के लिए प्रवृत्ति नहीं हमेशा की तरह स्पष्ट रूप में यह पहली नज़र में लग सकता है है। तो आप बेहतर है कि तुम अब क्या कर सकते हैं पर ध्यान केंद्रित करना चाहते हैं, क्या सोचते हैं और जीवन उद्देश्य को खोजने के लिए प्रयास करें।
3. नेता हमेशा सही जवाब है
वास्तव में: नेताओं जानते हैं कि कैसे सही सवाल पूछने और पता जहां उचित उत्तर खोजने के लिए करने के लिए।
यदि लगातार सवालों के साथ आप के लिए बदल रहे हैं कि वे इस सवाल का जवाब मिल सकता है, याद रखें कि आप उनकी क्षमताओं से वंचित कर रहे हैं, आपकी कंपनी से लोगों को "मस्तिष्क सहित और लगता है।"
आप एक आदमी एक मछली देते हैं - वह एक दिन के लिए खा जाएगा। और अगर आप चारा देना - वह जीवन भर के लिए खा जाएगा।
नेताओं नहीं पता "बिल्कुल सब सवालों के जवाब", वे तो बस जहां उन्हें देखने के लिए पता है।
4. एक नेता होने के लिए, आप एक उच्च स्थिति की जरूरत है
वास्तव में: नेतृत्व लोगों के लिए, आप केवल जब यह सबसे अच्छा है यह करने के लिए और कैसे यह करने के लिए पता करने की जरूरत। और, सबसे महत्वपूर्ण बात, आप खुद को और दूसरों के लिए जिम्मेदारी लेने के लिए सक्षम होना चाहिए।
जब मैं होटल में रुका, लोगों की सबसे मैं वहाँ मुठभेड़ - व्यवस्थापक से और वेटर के साथ परिष्करण और क्लीनर - से अधिक लोगों को एक उच्च स्थिति या अधिकार नहीं है, लेकिन वे सभी आगंतुकों के आराम से रहने के लिए जिम्मेदार हैं होटल। अच्छा स्टाफ अधिक बार शीर्ष प्रबंधकों (जो, वास्तव में, औपचारिक नेता है), जिम्मेदारी लेने के लिए तैयार है।
नेता हमेशा लोगों के जीवन को बेहतर बनाता है। किसी भी कर्मचारी के सफल संगठनों उत्तरदायी ठहराया जा करने के लिए, अपनी स्थिति को उच्च नहीं है, भले ही सक्षम है।
5. नेताओं ने अपने स्वयं के कर
वास्तव में: नेता खुद को और अपनी टीम के काम करने के लिए प्रेरित करने के लिए सक्षम है।
नेता एक काम पर काम करने के लिए एक महान इच्छा है, लेकिन यह "संक्रमित" उनकी टीम का एक ही भीड़ नहीं कर सकते हैं - वह एक सच्चे नेता नहीं है। यह नेता प्रबंधक से अलग है: प्रबंधक आमतौर पर काम पर ध्यान केंद्रित है, और नेता ध्यान केंद्रित कर सकते हैं न केवल खुद को, लेकिन यह भी उनकी टीम में लोग थे।
6. नेतृत्व - यह महत्वाकांक्षा
वास्तव में: नेतृत्व - क्षमता और लोगों के लाभ के लिए इच्छा है।
वहाँ महत्वाकांक्षा के साथ कुछ भी नहीं गलत है, लेकिन वे आम तौर पर केवल आदमी खुद के हाथों में खेलते हैं। यदि आप कर रहे हैं, केवल आप ही लाभ होता है, यह संभावना नहीं है आप एक नेता माना जा सकता है।
ग्राहकों, सहयोगियों, आपूर्तिकर्ताओं और समाज सामान्य रूप में - - क्या आप लाभ दूसरों करते हैं आप वास्तव में एक सच्चे नेता कहा जा सकता है।
7. किसी को भी एक नेता बन सकता है
वास्तव में: एक नेता केवल एक है जो एक नेता बनने के लिए करना चाहता हो सकता है।
तुम्हें पता है, नेतृत्व करने के लिए एक आदमी के लिए मजबूर नहीं कर सकते हैं यदि वह यह नहीं चाहता है। आप को अपनी मर्जी नेतृत्व कर सकते हैं लेकिन आप इसे पीना नहीं कर सकता। प्रतिभा और क्षमताओं इसके अलावा, यह आवश्यक अधिक से इच्छा है।
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