20 लक्षण आप समय एक नया काम देखने के लिए है

1. यदि आपके पास पर्याप्त जुनून की जरूरत नहीं है

तुम भी पिछली बार मैं आगामी कार्यदिवस के बारे में भय और उत्साह की भावना के साथ जाग उठा याद नहीं था। जोय अतीत में एक लंबे समय के लिए सहयोग के लिए नए दृष्टिकोण और अवसर खुल जाते - जब आप सिर्फ पद के लिए बस गए। कार्य सहयोगियों दिनचर्या के साथ अधिकांश भाग के लिए किया है। अपने जीवन से मिलता है? एक नया काम खोजने के बारे में सोचना चाहिए!

2. आप दुखी हैं

शायद बदतर अभी भी: तुम सिर्फ खुश नहीं नया दिन नहीं करते हैं, और हर सुबह दुखी महसूस करते हैं। ऐसा नहीं है कि अपराधी अपनी नौकरी है, जो आपको लगभग सभी अपने समय देना है की संभावना है। यह या तो अपने बॉस या अपने सहयोगियों इसके लिए जिम्मेदार नहीं है। शायद आप सिर्फ एक बार गलत तरीके से टीम में खुद को रखा।

लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आप अब अपने दिनों के आराम के पीड़ित के लिए आवश्यक हैं।

अपनी गलतियों और भविष्य के लिए रंग-रूप से सीखना। खोज आकर्षक नौकरी और एक नया काम अपने पसंदीदा हो जाएगा करते हैं!

3. आपकी कंपनी बर्बाद है

कभी कभी हम हमारे सत्ता में सब कुछ करना है, लेकिन हालात अभी भी सबसे अच्छा तरीका में जोड़ नहीं है। आप soberly का एहसास तो है कि कंपनी नीचे करने के लिए चला जाता है, इसके साथ सिंक नहीं है। सूर्यास्त के लिए इंतजार मत करो - एक नया काम के लिए अभी खोज है, तो आप न के बराबर रोजगार के सारांश में निर्दिष्ट करने के लिए की जरूरत नहीं है शुरू करते हैं।

4. आप अपने सहयोगियों पसंद नहीं है

अपने सहयोगियों और बॉस - जिन लोगों के साथ आप अपने जीवन की सबसे खर्च करते हैं। और जब आप समय है कि आप नींद, जैम, किराने की खरीदारी करने के लिए देना मानते हैं तो, वास्तव में, वे आप के पास समय की सबसे कर रहे हैं। वृद्धि और गिरावट बार, और उत्साह विघटन। बल्कि, वे इंतजार कर रहे हैं, जब आप एक छुट्टी या बीमार (हम असली इरादे की तलाश में जाने नहीं होगा) से बाहर निकलने के। इसलिए, यह, कंपनी में रहने के लिए जो कर्मचारियों को आप पसंद नहीं करते कोई मतलब नहीं है।

यहां तक ​​कि काम हैं जो आप कर जैसे आप हैं, सहयोगियों के साथ सामान्य संपर्क की कमी, अभी या बाद में एक नकारात्मक भूमिका अपने कैरियर में खेलेंगे।

लोगों की तरह क्या तुम सच में एक खुशी के बारे में सोचो संवाद. और जहाँ वे काम करने के लिए जाना। तब जीवन और अधिक सुखद होगा।

5. अपने मालिक अभी लग रहा है

अक्सर अपने को ऊपर उठाने की देखभाल में सिर जो लोग अपने अधिकार के तहत कर रहे करने के लिए पर्याप्त सहायता उपलब्ध कराने के बिना केवल वरिष्ठ प्रबंधन की ओर ध्यान देता। यह स्थिति असामान्य नहीं है। हालांकि, इस तरह की पॉलिसी सकारात्मक परिणाम के लिए नेतृत्व नहीं करेंगे। उत्पादक टीम के काम प्रत्येक के कुल परिणाम में रुचि निकलता है। आपको लगता है कि नेता केवल अपने लिए निभाता है? धोखा न खाएं - आप सफलता यहाँ प्राप्त नहीं होंगे।

6. आप तनाव का सामना कर रहे

आज अधिक से अधिक लोगों निरंतर पृष्ठभूमि चिंता की भावना की शिकायत करते हैं और यहां तक ​​कि आतंक। शायद आप उनमें से एक हैं? फिर लेख के इस बिंदु पर अधिक ध्यान दें। लगता है कि चिंता है कि मामले में अनुचित हो सकता है, अगर यह आपके निरंतर साथी बन गया है, भले ही, पहली नजर में, वहाँ असामान्य बात नहीं है मत करो। सबसे अधिक संभावना है, इस तथ्य है कि यह दिनचर्या और आप परिचित हो गया में कारण झूठ - अपने काम में।

तुम्हें पता है, ज़ाहिर है, एक मनोवैज्ञानिक की मदद का सहारा कर सकते हैं, शामक (लगभग निश्चित रूप से आप पहले से ही की कोशिश की है)। लेकिन इन फंडों केवल लक्षणों के साथ संघर्ष कर। आपकी चिंता सुबह और शाम में शुरू होता है, तो आप अंत में कार्यालय की आशा में दूर ले उनके आश्रय (घर, जिम या बार) में छिपाने - यह एक निश्चित संकेत है कि आप किसी अन्य स्थान के लिए देखने की जरूरत है है काम करते हैं।

7. आप और अधिक बीमार होने की संभावना थे

कुछ मामलों में, तनाव और भी अधिक नकारात्मक परिणाम हो सकते हैं: खराब स्वास्थ्य अभ्यस्त हो जाता है, पुरानी बीमारी का विकास। लेकिन इससे पहले कि आप बिगड़ती पर्यावरण पर शिकायत और, कहते हैं कि "पर हो रही है", के बारे में है कि क्या तुम सच में इतना बुरा खाने या एक छोटे से आराम लगता है? यदि ऐसा है तो - इसे बदलने के लिए प्रयास करें। लेकिन अगर आपका सोच कैसे अपने मित्रों को तथ्य है कि वे का पालन नहीं करते के बावजूद ऊर्जा से भरे हुए रहने के लिए प्रबंधन स्वस्थ जीवन शैली, जो आप के साथ रहते हैं के सभी नियमों, और आप एक बच्चे को कमजोर बच्चे के रूप में किया गया है, यह परिवर्तन के लिए आवश्यक है रणनीति। इस समय खुद को और दुनिया भर में नहीं बदलने की कोशिश - काम के साथ शुरू करते हैं।

8. आप अपनी कंपनी के विचार का हिस्सा नहीं है

यदि आपको लगता है कि कंपनी काफी अलग ढंग से काम करना चाहिए, कि और मार्गदर्शन के साथ एक ही लक्ष्य के लिए प्रयास करते हैं मुश्किल होगा।

तुम पास कॉर्पोरेट भावना, नैतिक सिद्धांतों और नैतिकता है कि काम पर की तस है, चाहे कितना आप इसे छिपाने की कोशिश करते हैं, "पैक" आप को स्वीकार नहीं करेगा नहीं करते हैं।

आप कैसे चीजें व्यवस्थित किया जाना चाहिए की अपनी दृष्टि के लिए हर अधिकार है। लेकिन आक्रामक तरीके से अपने मौजूदा आदेश का विरोध नहीं करते। किसी को भी अलग होने की अनुमति दें, और अपने आप को - एक। और दोस्तों के बीच एक नौकरी मिल।

9. आप एक संतुलन हासिल नहीं कर सकते

आप लगातार, काम और परिवार के बीच फंसे लग रहा है कि वह समय न तो वहां और न ही वहाँ नहीं था कर रहे हैं। अपने परिवार के साथ अधिक समय बिताना, आप समय में कार्य प्रबंधक प्रदर्शन करने के लिए समय नहीं है। एक, काम पर सुस्त अपने प्रियजनों के लिए महत्वपूर्ण घटनाओं की याद आ रही। यह आप की तरह लग रहा संतुलन के साथ समस्याओं "काम - निजी जीवन।" एक गहरी साँस लें और soberly स्वीकार करते हैं: आप बेहतर एक और पोस्ट में अपने आप को कोशिश करते हैं। और यह बेहतर है अगर यह अपने निर्णय है, न कि मालिक या अपने परिवार के लिए किया जाएगा।

10. अपनी उत्पादकता गिर गया है

यहां तक ​​कि अगर आप अभी भी काम करवाने के लिए, लेकिन लगता है कि आप नहीं रह गया है उत्पादक हैं, शायद यह कुछ परिवर्तन करने का समय है। सुझाव प्राप्त करें उत्पादकता में सुधार आसान। लेकिन आत्म-प्रेरणा और व्यक्तिगत विकास के इन विचारों के सभी में पकड़ा कोशिश नहीं करने के लिए मिल - उपाय जानते हैं और लक्ष्य याद है। यदि आप एक व्यवसाय कोच बनने के लिए नहीं करना चाहते हैं, तो आप अन्य तरीके से देखने की जरूरत है। अर्थात् - अपने व्यावसायिक हितों के क्षेत्र में। लेकिन शायद एक और स्थिति में या किसी अन्य कंपनी के लिए।

11. आपका क्षमताओं को लागू नहीं किया जाता है

आप पहली बार नहीं है एक चुटकी में एक विफलता मिलता है, और अधिक जटिल कार्य के सफल न होने पर लेने के लिए प्रयास किए गए। ऐसा लगता है कि आपके नेतृत्व स्वीकार करने के लिए है कि आप कंपनी और अधिक दे सकते हैं नहीं चाहता है। चलो उसकी महत्वाकांक्षा को बर्बाद मत करो। एक और जगह है जहाँ आपकी प्रतिभा हरी बत्ती दे देंगे खोजने की कोशिश करें।

12. आपकी जिम्मेदारियों में बढ़ रहे हैं, और वेतन - कोई

ऐसे मामलों के इस स्वभाव के लिए विभिन्न कारणों से हो सकता है लेकिन किसी भी मामले में आप इसे नहीं लेना चाहिए के लिए दी गई। तो तथ्य यह है कि दो बार आप पर गिर ज्यादा काम के रूप में करने के लिए नेतृत्व कंपनी में कमी, और इस बीच में वेतन नहीं वृद्धि हुई अनुपात में है, इसलिए, प्रबंधन अनुचित नीति आयोजित करता है।

भले ही आपने पहले वृद्धि को मनाने के लिए प्रदान करते हैं, यकीन है कि वेतन अपने कर्तव्यों के अनुपात में बढ़ेगा बनाते हैं।

घमंड का शिकार न करें और सुंदर नाम पदों का पीछा नहीं है। आपको लगता है कि अपने काम का सही मूल्यांकन नहीं किया जाता है तो - एक और नौकरी की तलाश में!

13. अपने विचारों को नहीं सुनाई देती

आपके सुझावों को अब गरिमा से आंका और कष्टप्रद मक्खियों के रूप में अपने विचारों को खारिज कर रहे हैं? यह एक बुरा प्रवृत्ति है। बेशक, हम आवेदन बर्खास्तगी के लिए, अगर यह एक या दो बार हुआ फेंक नहीं करना चाहिए। हो सकता है कि आप फार्म अपने विचारों को खिलाने के बदलने की जरूरत है। हालांकि, अगर आपकी राय किसी भी कारण बताए बिना समय के बाद खाते समय में रखना नहीं चाहता है, आप अपने आप में और दुनिया में निराश नहीं होना चाहिए - एक नया काम देखने के लिए है।

14. आप कहते हैं कि नहीं है धन्यवाद

हैं, पर इसके विपरीत, पूरा उपयोग में अपने सुझाव, और सफल समाधान काफी हद तक अपने विचारों पर आधारित होते हैं, लेकिन आप कोई भी कहते हैं धन्यवाद - यह अस्वास्थ्यकर वातावरण है। शायद, ज़ाहिर है, धन्यवाद प्रमुख भुगतान की राशि में दिखाई देता है। ऐसी स्थिति में, खुद के लिए निर्धारित ईमानदारी से, केवल अपने स्वयं के योग्यता के सामग्री मूल्यांकन आप के लिए है कि पर्याप्त है। यदि नहीं, तो भी ज्यादा और इस मामले में जहां अपने विचारों बस बेशर्मी से किसी और को सौंपा में, आप छोड़ दें और एक जगह है जहाँ आप बहुत आभारी हो जाएगा खोजने के लिए पूर्ण नैतिक अधिकार नहीं है।

15. आप स्थिर

आप ऊब रहे हैं। अपने काम पर आप दिन दिन के बाद समस्या का एक ही प्रकार के प्रदर्शन, और कुछ भी नया सीखने नहीं है। संभावना है कि आप पहले से ही इस पद से बाहर हो गए होते हैं।

अपने आप को प्रश्न पूछें: क्या आप एक पेशेवर के रूप में यहां का विकास?

यदि यह कंपनी में विकास के लिए अवसर नहीं है, तो आप आगे बढ़ने और एक अन्य के लिए एक जगह के लिए दिखना चाहिए है।

16. आप की आलोचना

काम पर्यावरण में किसी भी स्थिति में अपने काम की आलोचना के लिए ही जगह नहीं है। यह व्यक्ति और आप की बारिश व्यक्तिगत रूप से नकारात्मक आकलन के सिर करने के लिए चला जाता है - इन उनके चरित्र और शिक्षा की समस्याएं हैं। पर्याप्त पेशेवर की देखरेख में दूसरी नौकरी के लिए देखने के लिए बेहतर - यदि आप एक और अधिक उत्पादक में संचार की शैली को बदलने में असमर्थ हैं, तो नाराज नहीं किया, नहीं धृष्ट।

17. आप अपमान

पूरी तरह से अस्वीकार्य है, तो आप उनके सहयोगियों के किसी के द्वारा दुरुपयोग कर रही है। आप बदमाशी, यौन उत्पीड़न या किसी अन्य हिंसक व्यवहार का शिकार हैं, तो आप वित्तीय मामलों में धोखा, या वादे को पूरा नहीं करते हैं, आग इसके तत्काल बाद!

18. आप छोड़ने के लिए अपने आप को वादा करता हूँ

अपने और अपने परिवार कि नौकरी का स्थान ले लेगा को कई साल वादा करता हूँ। हालांकि, यह यह करने के लिए नीचे आता है नहीं किया। समय समय के बाद आप प्रतीक्षा करें, जब "आप एक नया हड्डी फेंक", और सही ठहराते हैं यह है कि कुछ नहीं किया जा रहा है। शांति के रास्ते - हर स्थिति में अच्छा देखें। लेकिन हमेशा नहीं विकास के लिए रास्ता।

धोखा न खाएं - एक सफल कैरियर और एक सुखी जीवन का निर्माण करने के लिए सक्रिय कदम उठाएं।

19. आप एक प्रबंधकीय स्थिति का सपना नहीं है

लगन से मेहनत कर रहा है और सभी कार्य नेतृत्व द्वारा निर्धारित करते हैं? और अपने आप को सिर के साइट पर मेरे सपनों में कल्पना भी? यदि नहीं, तो आप जगह में नहीं हैं। हर कोई, ज़ाहिर है, सिर और निर्देशकों हो, लेकिन कम से कम इस परियोजना के नेता बनने के लिए - कार्यस्थल में एक प्राकृतिक विकास। आप अगले कुछ वर्षों में इस स्थिति में खुद को नहीं दिख रहा है, तो आप गतिविधियों को बदलने पर विचार करना चाहिए।

20. आप भविष्य के बारे में सोचने के लिए डर रहे हैं

तुम कल या आने वाले सप्ताह के अंत से परे देखने के लिए नहीं करना चाहते हैं, तो आप पहले से ही अटक कर रहे हैं।

इस स्थिति में, बदल रहा है नौकरियों एक प्राथमिकता होनी चाहिए। इस निर्णय से, लिया जाता है आसान नहीं होगा क्योंकि आप लंबे समय से खुद के लिए बहाने की एक पूरी सूची बनाई गई है। कागज सभी कारणों पर लिख लें कि आपको क्यों लगता है कि आप कैरियर क्षेत्र में सफलता के लिए इंतजार नहीं कर रहे हैं। पड़ना और कचरे में फेंक!

अपने बच्चों के सपनों के बारे में सोचो, अपने कौशल की एक सूची है और आप जानना चाहते हैं कि क्या की एक सूची बनाते हैं। सामान्य आधार का पता लगाएं और एक बेहतर जीवन की ओर ले जाने के लिए शुरू करते हैं।

आप और खुद को और दुनिया कार्य दिवस के अंत के दुखद उम्मीद की तुलना में अधिक देना चाहिए कर सकते हैं!